Pour commencer, peux-tu nous dire qui es-tu, d’où viens-tu, et quel est ton parcours avant d’avoir rejoint Zen Organisation ? Avais-tu de l’expérience dans l’événementiel ?
Je m'appelle Antoine, j'ai 29 ans et je vais probablement fêter mes 30 ans en solo dans mon appart avec le confinement. On fera un visio apéro géant ! J'ai fait mes études dans la vente jusqu'au BTS où j'ai intégré une force commerciale pendant 4 ans. J'ai ensuite repris mes études en Master dans le domaine de la communication ce qui m'a amené à réaliser un stage au sein d'une entreprise d'événementiel nantaise où une amie travaillait : Zen Organisation. J'ai ainsi travaillé au bureau pendant une année puis j'ai créé mon statut auto-entrepreneur afin d'intégrer l'équipe d'animation.
Raconte-nous quand et comment tu as intégré la Green Team (l’équipe d’animation de Zen Organisation), si tu connaissais certains membres, ton parcours d’intégration, ...
La responsable commerciale, Carole, une amie, m'a aidé dans cette intégration et évolution au sein de l'entreprise. J'attaque actuellement ma 4ème année comme animateur de Team Building chez Zen Organisation et c'est toujours un immense plaisir de venir travailler, jouer et faire jouer, et donner du plaisir aux entreprises qui font appel à nous.
"Zen Organisation a la richesse de proposer pléthore d'animations pouvant répondre aux différentes attentes des clients."
Qu’est-ce qui te plaît dans ce travail de Green Lantern (animateur référent) chez Zen Organisation ?
J'ai commencé comme stagiaire au bureau, j'ai découvert les animations afin de connaître précisément les prestations de Team Building de Zen Organisation, il faut voir pour comprendre. Puis je suis devenu salarié en CDD ce qui m'a permis d'alterner entre des périodes bureau et des périodes d'animation lorsque la demande était plus forte. Enfin j'ai fait mes premiers pas d'animateur avec déja quelques bagages. L'apprentissage à continué grâce à mes collègues, investis et passionnés qui ont partagé leurs connaissances pour évoluer à mon tour et pouvoir gérer mes équipes d'animateurs lors d'évènements team building. Et la boucle continue en apportant à mon tour mes savoirs aux nouvelles recrues qui viennent enrichir nos équipes chaque année.
Parle-nous des animations Team Building, pourrais-tu nous dire celle que tu préfères proposer et pourquoi ?
Toujour difficile de savoir quel team building choisir. Zen Organisation a la richesse de proposer pléthore d'animations pouvant répondre aux différentes attentes des clients. J'aime beaucoup le challenge d'entreprise multi activités car il regroupe un grand choix de jeux . Cela permet de proposer des activités pour un groupe d'ultra sportifs mais également de proposer un programme plus soft. C'est synonyme de jeu, d'amusement, de compétition, d'extérieur, de soleil, d'espace...
Avec tous les lieux que tu as parcourus pour organiser des animations de Team Building à l’occasion des séminaires, quel est celui qui t’a le plus marqué ?
Avec le temps, nous revenons forcément sur des lieux où petit à petit nous avons appris a connaitre les hôtes, le personnel et si je devais en choisir un aujourd'hui ça serait le Chateauform' d'Ecoublay, car j'y ai beaucoup travaillé et je m'entends très bien avec le couple d'hôtes et les équipes avec qui ont échange souvent un long moment. C'est un endroit facile car je connais tous les espaces et salles. Je sais que le personnel du lieu a une confiance en notre travail ce qui est un réel plaisir.
Pour finir, si tu devais retenir une anecdote dans ta carrière de Green Lantern, laquelle serait-ce ?
Celle qui me vient en tête rapidement, c'est ma première grosse animation micro devant 170 personnes. Le matin nous avions un "Challenge Robinson", suivi d'un dejeuner sur le pouce avalé en 10 minutes. Pour l'après-midi, un challenge construction de Formule 1 en carton où 20 équipes nous attendaient. Le matin j'étais plus carré dans mon animation au micro afin de canaliser le groupe. Et petit à petit je me suis détendu et jai pris mes marques, ce qui m'a permis l'après-midi de pouvoir faire quelques blagues, d'animer en musique et d'être parfaitement relâché. C'est ça la magie de nos activités. Nous sommes ici tous à la même enseigne pour faire cette activité de cohésion dans la bonne humeur. Et puis on gravit des échelons progressivement, on progresse et on nous donne en échange plus de responsabilités !
